ŽIADOSŤ O PRIJATIE DO ZAMESTNANIA


 

Cena vzoru: 1 EUR
(ku vzoru navyše ako bonus dostanete set súvisiacich dokumentov zdarma - viď. nižšie)

 

 bezpecnost Bezpečná SMS platba   rychle-stiahnutie-icon Menej ako 30 sekúnd

SMS platbu technicky zabezpečuje spoločnosť A SMS, s.r.o

 

VŠETKY DOKUMENTY, KTORÉ POTREBUJETE AK HĽADÁTE NOVÚ PRÁCU LEN ZA 1 €

SET NA STIAHNUTIE OBSAHUJE:

1. Vzor žiadosti o prijatie do zamestnania pre prípad, že reagujete na zverejnenú ponuku práce

2. Vzor žiadosti o prijatie do zamestnania pre prípad, že oslovujete firmu, ktorá neinzerovala voľné pracovné miesto

3. Vzor motivačného listu pre prípad, že reagujete na zverejnenú ponuku práce

4. Vzor motivačného listu pre prípad, že oslovujete firmu, ktorá neinzerovala voľné pracovné miesto

5. Vzor štruktúrovaného životopisu

6. Vzorové znenie súhlasu so spracovaním osobných údajov v zmysle zákona č. 122/2013 Z. z. o ochrane osobných údajov, pre spoločnosť v ktorej sa uchádzate o prácu

BONUS:  6 + 1 tipov pre úspešné absolvovanie pracovného pohovoru

Mohlo by Ťa zaujímať tiež

Prečítanie tohto článku Vám zaberie 1 minúta a 08 sekúnd.

ZHRNUTIE ČLÁNKU:

V tomto článku okrem vzoru žiadosti o prijatie do zamestnania nájdete tiež užitočné informácie o tom:

- čo to je žiadosť o prijatie do zamestnania a kedy ju použiť,

- čo by mala žiadosť o prijatie do zamestnania obsahovať,

- čo v nej uvádzať netreba.

Želáme veľa úspechov pri hľadaní novej práce.

ČO JE TO ŽIADOSŤ O PRIJATIE DO ZAMESTNANIA?

Žiadosť o prijatie do zamestnania je stručný dokument, v ktorom vyjadrujete záujem o prácu u konkrétneho zamestnávateľa (či už na základe zverejnenej pracovnej ponuky, alebo na základe vlastnej iniciatívy). Žiadosť by sa mala zmestiť na jednu stranu A4. Niekedy v žiadosti o prijatie do zamestnania zvyknú uchádzači uvádzať okrem samotnej žiadosti aj doplňujúce údaje o praxi, prípadne o dosiahnutom vzdelaní. V prípadne že sa rozhodnete tieto uviesť vo Vašej žiadosti urobte tak len veľmi stručne, nakoľko na podrobnejšie informácie súvisiace s Vaším vzdelaním a praxou slúži skôr životopis a motivačný list, ktoré sú obyčajne prílohou žiadosti o zamestnanie. 

NÁLEŽITOSTI ŽIADOSTI O PRIJATIE DO ZAMESTNANIA

- adresát, ktorému je žiadosť určená,

- vaše kontaktné údaje,

- pracovná pozícia o ktorú sa uchádzate (ak reagujete na zverejnenú ponuku práce, môžete uviesť aj kde ste sa o pracovnej ponuke dozvedeli),

- vyjadrenie záujmu pracovať na konkrétnej pracovnej pozícii,

- môžete v stručnosti uviesť tiež prax (prípadne vzdelanie) – podrobnosti však nechajte na životopis a motivačný list,

- k žiadosti pripojte životopis (prípadne motivačný list ak sa vyžaduje).

ČO V ŽIADOSTI O PRIJATIE DO ZAMESTNANIA NETREBA 

- rozsiahle rozpisovanie sa o pracovných skúsenostiach, či o vzdelaní,

- informácie, ktoré nesúvisia so žiadosťou o prijatie do zamestnania.




SLEDUJ NÁS NA FACEBOOKU


MOHLO BY ŤA ZAUJÍMAŤ:

Životopis

Motivačný list

Pracovná zmluva